年度培训总结会
更新日期：2017-08-22
经过了一年度的培训，在2015年1月10日，迎来了公司年终的培训总结。在此次的年度培训总结中，公司各部门的负责人针对全年的十大主题培训进行了详细的总结，总结点主要有以下三点：
1.对十大主题的已学内容进行总结；
2.有哪些已经在使用；
3.在使用过程中有哪些困惑。
整个培训总结历经四个多小时，许多部门都对所学的知识进行了回顾，对于提到的困惑，讲师都做了很细致的详解。
各部门讲解完后，公司高管再进行相应的总结。
最后，由公司总经理对全年的培训做最终总结。在总结中，总经理指出：
1.公司团队：公司处于从技术转型到管理规范化的阶段，目前公司急需管理型人才。而管理型人才的来源可以通过外部引进和内部培养两个方面。公司的长期发展离不开老员工的付出，所以，公司期望能从内部培养的方式，挖掘出一些适合公司的管理型人才。
2.企业的生存发展与时间永远都是赛跑的，尤其是向我们这行业来说，时间不等人，为了能使公司更好的发展，公司也期望员工能更快的发展。
3.阳光心态的打造。对事积极，对人宽容，学会换位思考，相信在大家的工作和生活中，会越过越幸福。
编者小语：天智伟业2014年的培训在此告一段落，在2015年，公司将会有新的培训培训，相信，在新的一年里，新的培训将会带给我们更多更好的惊喜。同时，也期待我们参加过的学员们，能将所学的知识予以所用，将所用的知识予以所传。
